开着教练车受了伤 驾校却称她根本不是学校的教练 福州, 驾校, 教练车, 学校, 根本

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水母网10月18日讯市民韩女士开着驾校的教练车出了事后，要求驾校赔偿自己的损失，但驾校却称韩女士不是本校的教练，学校根本就没有雇她，拒绝赔偿。这起人身损害究竟由谁来负责？日前，芝罘区法院审理了这一案件。

＞＞＞韩女士诉称：
      韩女士称，自己是驾校的教练员。去年上半年的一天，她开着教练车加完油回单位，不料走到一个坡处车辆突然熄火，刹车失灵，车直往后溜。为躲后面来车，她猛打方向盘，结果车溜到大崖下，造成她椎体压缩性骨折，构成九级伤残。要求驾校赔偿她的医疗费、误工费、残疾赔偿金等5万多元。

      为了证明自己是驾校的教练员，韩女士向法庭提供了驾校为她办理的《医疗保险证》，以此证明与驾校存在劳动关系。同时，她还找了2名证人出庭做证，这2名证人原来都曾在该驾校当过教练员，他们都证明韩女士也是此驾校的教练员。

＞＞＞驾校辩称

        驾校否认了她的说法，并称从来就没有雇佣过韩女士，她的丈夫才是单位的职工，任教练员。出事的车辆就是由其丈夫驾驶和管理的教练车，她是为帮其丈夫多拿提成，私下教学员而受伤的。再说，她也不具备教练员的能力和资格。
对韩女士提出的《医疗保险证》一说，驾校称之所以给她办了此证，是她为了缴纳社会保险费，将档案挂在驾校，但保险费由她自己负担，驾校代缴。驾校还对上庭做证的2名证人的证言不认可，拒绝赔偿。

＞＞＞法庭调查
       对驾校的说法，韩女士承认自己没有参加过机动车驾驶教练员的培训，也没有取得《机动车驾驶培训教练员证》；承认驾校不为她发工资，但她每培养一个考试合格学员，驾校就支付25元给她。双方达成上述协议，但没想到的是，在驾校干了40多天就出事了，驾校还没有向她支付过提成奖，她已教出14名学员。

       在第一次庭审时，韩女士称自己与单位存在劳动关系，但在第二次庭审时，不再坚持这一主张，而是称自己与单位属于临时雇佣关系，这一说法，驾校也不认可。

        韩女士在法庭上还提到出事后，驾校为她报销了部分医疗费。驾校则说之所以这样做，是因为她是在学校的车上出的事，且她丈夫是单位的职工，为照顾职工家属才报销了部分药费。

       法院对出事车辆究竟是否是韩女士丈夫开的教练车做了调查，发现根本不是同一辆车，因此，驾校所说“她驾驶其丈夫管理的教练车而发生事故”之辩解与事实不符。

＞＞＞法院判决
        法院认定双方存在临时雇佣关系，因此，驾校应当承担赔偿责任。但韩女士未参加过任何专业培训，没有取得“教练员证”，没有从事机动车驾驶培训的能力和资格，甚至没有基本的驾驶经验而草率受雇，对损害的发生存在重要过错，对造成的经济损失应自行负担一半。因此，对她要求由驾校全部赔偿的主张，法院没有支持。基于上述事实，法院最后判决，损失由双方各承担一半。

      芝罘区法院宣判后，驾校不服，已向市中级法院提出上诉。